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Für Unternehmen

Agile Coaching

Das kleine 1×1

Agiles Arbeiten macht Teams schneller, flexibler und fit für ständige Veränderungen – genau das, was die moderne Arbeitswelt braucht.

Backlog

Der Backlog ist die Liste aller Aufgaben, an denen das Team (irgendwann) arbeiten will

Product Owner
Rolle

Der Product Owner behält die Bedürfnisse der Stakeholder im Blick und priorisiert die Aufgaben im Product Backlog.

Meeting

Daily

Kurzes tägliches Meeting um über Blocker und aktuelle Aufgaben zu sprechen

Meeting

Sprint
Planning

Meetingformat in dem das Team plant, was aus dem Backlog im nächsten Sprint geschafft werden soll und wie

Sprint
Planning
Meeting

Meetingformat in dem das Team plant, was aus dem Sprint Backlog im nächsten Sprint umgesetzt werden soll und wie.

Sprint

Ein Sprint ist ein Zeitraum von meistens 2 und maximal 4 Wochen, in dem ein Team gemeinsam etwas Konkretes umsetzt (Inkrement).

Inkrement

Ein Inkrement ist das greifbare Ergebnis eines Sprints – also das, was am Ende fertig und nutzbar ist.

Rolle

Scrum Master/
Agile Coach

Fördert die Zusammenarbeit im Team, beseitigt Hindernisse und sorgt dafür, dass die agilen Prinzipien eingehalten und gelebt werden.

Meeting

Review

Meetingformat am Ende des Sprints, bei dem das Team den Stakeholdern zeigt, was es geschafft hat, und Feedback einsammelt

Meeting

Retrospektive

In der Retrospektive reflektiert das Team, was gut lief, was nicht – und wie es die Zusammenarbeit zukünftig verbessern kann.

Agile Werte

Commitment, Mut, Fokus, Offenheit und Respekt

Meine Leistungen

Ich begleite Teams auf dem Weg aus starren Prozessen in die Beweglichkeit – mit verständlicher Vermittlung des Scrum und Kanban Frameworks oder direkt als Interims Agile Coach im Unternehmen, um Agilität aktiv umzusetzen.

Training “Agilität für Einsteiger”

  • Einführung in agile Methoden, Prinzipien und Rollen
  • Spielerisches Erleben agiler Arbeitsweisen & Teamprozesse
  • Praxisnahe Impulse kombiniert mit Kleingruppenarbeit
  • Agiles Arbeiten in Projekten & moderieren von Events

Die Inhalte und Dauer sind flexibel an deine Anforderungen anpassbar (empfohlene Dauer: 1 – 2 Tage)

Agiles Coaching für Teams, Scrum Master & Product Owner

  • Praxisnahe Begleitung bei der Einführung agiler Frameworks wie Scrum und Kanban
  • Ganzheitliches Verständnis agiler Rollen – strategisch und operativ
  • Moderation zentraler Events wie Planning, Retrospektiven oder Reviews
  • Coaching von Product Ownern und Scrum Mastern in ihrer täglichen Praxis

Workshop „Agile Führung & Organisation“

  • Agiles Arbeiten verstehen und auf die eigene Organisation übertragen

  • Gemeinsame Analyse von Prozessen, Rollen & Herausforderungen

  • Verantwortlichkeiten klar strukturieren

  • Passende Frameworks wie Scrum oder Kanban prüfen und zielgerichtet einsetzen

  • Erste Schritte zu einem agilen Organisationsdesign entwickeln

Die Inhalte und Dauer sind flexibel an deine Anforderungen anpassbar (empfohlene Dauer: 1–2 Tage)

Kenntnisse offiziell zertifiziert

Ich bin als Agile Coach offiziell zertifiziert – sowohl vom International Scrum Institute als auch von Scrum.org, mit einem Schwerpunkt auf den Rollen Scrum Master und Product Owner. Die Zertifizierungen stehen für fundiertes Wissen und anerkannte Qualität in der agilen Arbeit.